Um mercado de trabalho pulsante se faz com pessoas preparadas, por isso o investimento em qualificação tem alcançado novos patamares por meio de iniciativas que ampliam oportunidades e fortalecem trajetórias profissionais.
A Secretaria Municipal do Trabalho, Empreendedorismo e Inovação (Semtepi) tem protagonizado esse movimento ao oferecer cursos, oficinas e treinamentos que desenvolvem habilidades essenciais, conectam trabalhadores às demandas do mercado e estimulam a inovação e o empreendedorismo na capital.
Calendário permanente de formação
Com uma atuação estratégica e voltada às necessidades reais da população, a Semtepi estruturou um calendário permanente de formação que, somente entre janeiro e outubro de 2025, resultou em 2.080 vagas ofertadas, 5.115 atendimentos e 1.326 certificações emitidas.
Números que traduzem o impacto direto das ações e comprovam o alcance das políticas públicas de qualificação profissional promovidas ao longo do ano.
Cursos pensados conforme as tendências do mercado
Cada curso é pensado para acompanhar as tendências do mercado e responder às exigências de setores que continuam crescendo em Manaus.
A secretaria realizou formações voltadas para áreas administrativas, operacionais e empreendedoras, incluindo cursos como Agente de Portaria, Fiscal de Prevenção e Perdas, Educação Financeira, Secretariado e Rotinas Administrativas, Marketing Empresarial, Empreendedorismo Digital, Vendas, Oratória, Comunicação Escrita, além de módulos de qualificação prática como Design de Sobrancelhas, Alisamento Capilar e oficinas temáticas que aproximam o participante do universo real do empreendedorismo.
As ações também incluíram treinamentos que ajudam o trabalhador a se destacar já no processo seletivo. Entre eles, workshops sobre como elaborar um currículo atrativo, como se preparar para entrevistas e práticas voltadas à apresentação profissional.
Um dos destaques foi o treinamento Direto ao Ponto, realizado em ambiente digital, que registrou 107 certificados emitidos em um único encontro, a partir de 80 vagas ofertadas.
Procura e participação
Ao longo dos meses, a procura pelos cursos cresceu de maneira significativa. Agosto, por exemplo, registrou um dos maiores volumes de participação do ano, com 1.548 atendimentos, reflexo direto da confiança dos trabalhadores nas formações oferecidas e da relevância dos conteúdos disponibilizados pela secretaria.
A Semtepi desenvolve todas as formações em parceria com empresas, especialistas e instituições do setor produtivo, garantindo que cada curso esteja alinhado às demandas reais do mercado. Esse processo de construção conjunta assegura que os participantes adquiram competências atualizadas, ampliando suas chances de inserção, recolocação ou ascensão profissional.
Empreendedorismo
Além da qualificação técnica, a secretaria se destaca pelo incentivo ao empreendedorismo. Projetos, oficinas e treinamentos estimulam o cidadão a desenvolver ideias, estruturar negócios e fortalecer sua atuação como microempreendedor.
A proposta é fomentar uma cultura empreendedora sólida, capaz de gerar renda, criar oportunidades e melhorar a qualidade de vida da população.
O resultado dessa soma de esforços é visível: trabalhadores mais preparados, empresas com acesso a profissionais qualificados e uma economia local fortalecida a partir da capacitação contínua. As formações gratuitas oferecidas pela Semtepi se tornam, assim, uma ponte entre o potencial das pessoas e as oportunidades existentes no mercado.
Com iniciativas que acompanham as transformações do mundo do trabalho, a Semtepi reafirma seu compromisso em construir uma Manaus mais competitiva, inovadora e preparada para o futuro. A cada nova capacitação, um novo caminho profissional se abre, reforçando a missão da secretaria de promover desenvolvimento, inclusão produtiva e crescimento sustentável na capital amazonense.